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        根據“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，12月5日下午，中復連眾召開“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會。中國復材黨委書記、董事長、總經理、主題教育領導小組組長劉標同志到會指導并講話。中國復材黨群工作部主任傅義紅列席。公司黨委書記、總經理喬光輝主持會議。          喬光輝同志通報了專題民主生活會準備情況及上年度民主生活會整改落實情況，代表班子作檢視剖析。班子成員分別作個人檢視剖析，并開展批評與自我批評。        為扎實開好本次主題教育專題民主生活會，中復連眾黨委做了充分的前期準備。一是在學“-深”上下功夫，扎實開展學習研討，打牢開好專題民主生活會的思想基礎。二是在求“效”上下功夫，深入進行調查研究，收集到一些存在的實際問題。三是在力“誡”上下功夫，深刻開展談心談話，廣泛征求意見建議，形成整改落實清單。四是在做“實”上下功夫，全面檢視剖析問題，領導班子成員對照黨章黨規找差距，邊查邊改、立查立改、即知即改，切實將主題教育成效轉化成為職工群眾服務的生動實踐。          劉標同志對本次專題民主生活會召開情況作點評。他指出，這次專題民主生活會是對中復連眾領導班子和班子成員守初心、擔使命，找差距、抓落實進行的一次政治體檢，是一次高質量的民主生活會。中復連眾領導班子對這次專題民主生活會高度重視，會前嚴格按照黨中央精神和國資委及上級黨委要求認真準備，會議組織有序、程序規范，按照習近平總書記關于“四個對照”“四個找一找”要求，實事求是盤點收獲、檢視問題、深刻剖析、落實整改，達到了推動領導班子履職盡責、團結奮斗，牢記初心使命，重整行裝再出發的效果。他強調，這次專題民主生活會不是終點，而是新的起點，希望中復連眾領導班子充分用好這次專題民主生活會成果，鞏固擴大主題教育成效，特別是建立“不忘初心、牢記使命”的長效機制，促進企業改革發展黨建取得更大進步。對于下一步工作，劉標同志提出了三點要求：一要持續深化學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想；二要持續抓好專題民主生活會后的問題整改；三要持續以飽滿的干事創業精氣神促進企業改革發展。          喬光輝同志作專題民主生活會總結。他就落實好劉標同志的講話要求以及抓好會后整改落實工作提出四點要求。一是聚焦主題主線，強化整改落實。要堅持以問題為導向，以“釘釘子”精神帶頭改、深入改、系統改，確保件件有著落，事事有回音。二是聚焦學習教育，強化理論武裝。要持續鞏固主題教育成果，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是十九屆四中全會精神，提高運用黨的創新理論知識指導實踐、推動工作的能力。三是聚焦作風建設，強化宗旨意識。要俯下身子，從職工群眾角度想問題、謀對策，密切聯系群眾，著力解決職工最關心最直接最現實的利益問題。四是聚焦企業發展，強化責任擔當。要把主題教育成效轉化為推動企業發展的實效，堅持思想不松、標準不降、力度不減，以更強的事業心和責任感，扎實推進公司黨建及生產經營等各項工作穩步向前。

        為創建良好的讀書文化，營造濃郁的學習氛圍，11月23日，中復連眾黨委舉辦第十屆讀書節分享會，公司黨委書記、總經理喬光輝，黨委副書記、副總經理王彤兵，在連黨支部支委會成員、黨員代表共34人參加會議。會議由王彤兵主持。          本屆讀書節活動在指定必讀書目的基礎上，由黨員依據個人意愿自選書目，各支部按計劃組織學習、分享、總結。會上，各支部書記依次介紹了讀書節的開展情況，并從讀書書目、共享方式等方面提出了創新性建議。楊林等8名黨員代表分別立足崗位結合讀書實際進行了心得分享，與會支委現場打分。          黨委書記、總經理喬光輝分享了閱讀克勞斯·施瓦布《第四次工業革命-行動路線圖：打造創新型社會》的心得體會。從要轉變思維模式、積極參與第四次工業革命，加強國際合作，發揮系統的領導力，個人要有探索、嘗試和展望的勇氣四個方面進行了讀書交流。          喬書記對讀書節活動的開展、黨員代表們的分享給予了充分肯定。并指出，讀書是一種有效的學習途徑和方式，希望廣大黨員干部能夠多讀書，通過讀書提升個人的心理情感和認知，以此更好地適應當前社會的發展；同時要為了實際應用而讀書，把從書中汲取到的經驗和成果應用于實際、指導實踐，進而提升工作能力和管理水平。

        結合公司年度消防安全專項活動，11月22日，中復連眾葉片事業部連云港工廠邀請開發區消防應急救援隊開展了消防預案聯合演練，連云港工廠各分廠應急救援隊及開發區消防救援隊60余人參加。          本次演練模擬連云港工廠10#油漆車間因電器隱患發生火災，導致大量物資和人員被困。9點50分，各參演隊伍集結完畢準備演練。10點整，通訊組接報警、報告火情，第一時間啟動消防應急預案，向119報警后開展初期火災滅火、人員疏散、救護、物資轉移、警戒、切斷廠區雨水排口等搶險工作，葉片生產部機修電工切斷火災現場電源、對儲氣罐進行人工卸壓防范爆炸，消防泵房啟動加壓水泵。隨著火情不斷擴大，模擬的相鄰油漆車間發生著火，向110、120報警后繼續組織滅火。10點15分，接警后開發區消防救援隊三輛消防車入廠開展滅火救援，期間，通訊組向消防救援隊報告車間可能還有人員，救援隊使用專用工具強行破拆變形大門，對車間內部迅速開展搜救，并將被困人員救出。10點20分，火災得到控制并完全滅火，總指揮指示清點人員、盤點物資、檢查損失、檢查消防尾水等工作。          通過本次聯合消防演練，進一步提高了員工應對突發事件的應急處置能力，全方面檢驗了工廠應急預案的適宜性、合規性、可操作性，為應對突發險情提供了寶貴經驗。

        為推動“不忘初心、牢記使命”主題教育落實落地，創新學習方式，檢驗學習成果，11月20日-21日，中復連眾黨委精心組織“不忘初心、牢記使命”主題教育知識競賽，在連黨員、發展對象、入黨積極分子共計124人參賽。          為確保不走過場、不流于形式，此次競賽采用現場閉卷考試的方式，試題分為單選題、填空題、判斷題、簡答題四種題型，包括習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大精神、黨建知識以及主題教育應知應會等內容。在考試現場，大家認真答題，全場紀律嚴謹。據賽后統計，此次競賽平均分為80.5分，按照得分高低評選出12名獲獎者，分別是一等獎2名：一支部吳曉敏、五支部劉潔，二等獎4名：一支部周曉寧、楊林、李芳芳、二支部齊帆，三等獎6名：四支部李成、六支部武賽娟、四支部孫運兵、六支部張楊、七支部劉孝干、三支部劉永。        公司黨委通過知識競賽的方式檢驗黨員干部理論知識學習成效，認識到自身理論學習的不足，不斷強化學習。此次競賽達到了以考促學、真學真懂、長效學習的目的，使大家能夠更好地領悟初心使命，并把學習的成果轉化為助推企業高質量發展的動力。

        11月21日，中復連眾獲得由中知（北京）認證有限公司頒發的《知識產權管理體系認證證書》。該證書的獲得，標志著中復連眾知識產權管理符合《企業知識產權管理規范》標準要求，知識產權管理水平邁上新臺階。          《企業知識產權管理規范》是由國家知識產權局牽頭制定的一項國家標準，旨在幫助公司建立標準、科學的知識產權管理制度，在保證人力、財務、信息資源以及規范知識產權的獲取、維護、運用、保護管理的基礎上，形成貫穿公司生產、銷售、研發、采購等經營環節的管理體系，以提升公司的核心競爭力。        近年來，中復連眾在知識產權管理上取得了一系列成績，先后榮獲“國家知識產權優勢企業”和“國家知識產權示范企業”稱號，獲批承擔了江蘇省知識產權戰略推進計劃重點項目。截止目前，中復連眾有效專利持有量達164件，其中發明專利52件；持有注冊商標13件，其中中國馳名商標1件。        本次知識產權管理體系順利通過認證，既是對中復連眾近年來知識產權工作的肯定，也是公司進一步提升知識產權管理水平的契機。通過構建知識產權管理體系，制定符合公司發展戰略的知識產權方針、目標，規范了知識產權獲取、維護、實施運用及保護過程的工作流程；針對目前生產經營環節可能存在的知識產權風險，明確了研發過程的技術信息檢索、風險評估、成果確認要求，采購過程的供應商審查要求，銷售過程的產品售前審查、展會前調查、市場侵權行為監控要求等。        未來中復連眾將根據經營狀況和行業技術發展趨勢，持續改進知識產權管理體系，同時加強專利信息的利用和核心知識產權布局，推動知識產權資本增值，為公司的可持續發展保駕護航。

        11月8日上午，連云港中復連眾復合材料集團有限公司與中國移動通信集團江蘇有限公司連云港分公司召開“5G+”全面戰略合作會議。中復連眾黨委書記、總經理喬光輝，黨委副書記、副總經理王彤兵，中國移動連云港分公司黨委書記、總經理許興盛，黨委委員、副總經理包建斌，以及中復連眾、中國移動連云港分公司相關部門人員出席會議。          喬光輝總經理介紹了公司情況及信息化發展歷程。自公司SAP項目啟動實施以來，中復連眾借助中國移動的優質平臺先后完成了跨省數據專線、OA協同辦公平臺、基礎通信、4G專網、智慧園區等項目的建設，并取得了良好效果。隨著“5G+”時代的到來，依托中國移動在技術、人才和資源等方面優勢，中復連眾將加大加速智慧工廠建設，全面助力企業數字化轉型升級。許興盛總經理對中復連眾長期以來的支持表示感謝，同時對中國移動連云港分公司的發展歷程、業務范圍及“5G+”進行了介紹。        會議對“5G+”典型技術及行業應用進行了擴展說明，雙方簽署了“5G+”全面戰略合作協議。

        10月31日—11月1日，由江蘇省企業信息化協會、浙江省企業信息化促進會、安徽省首席信息官協會和上海首席信息官聯盟聯合主辦的2019長三角數字化轉型大會在宜興舉行。大會頒發了江蘇省工業互聯網示范工程類獎項、首屆長三角優秀CIO獎及2019兩化融合優秀個人與先進集體等獎項，中復連眾榮獲“江蘇省工業互聯網示范工程（標桿工廠類）”獎項。          近年來，中復連眾始終堅持貫徹落實中國建材集團戰略要求，明確各級企業要結合互聯網時代的九大戰略方向，積極推進“實體+互聯網”和“產品+服務”的戰略轉型，加快從傳統制造業向智能制造、工業互聯網體系等產業邁進，提升云計算、大數據等新技術強化企業統籌管控能力，打造了一批能夠為企業提供可持續競爭力的信息化項目。        2018年，公司被認定為江蘇省工業互聯網發展示范企業五星級上云企業；今年，中復連眾又成為連云港市首家獲得省工業互聯網發展示范企業（標桿工廠類）的企業。

        為深入推進“不忘初心、牢記使命”主題教育，發揮黨員先鋒模范作用，大力弘揚志愿服務精神，10月24日-30日，中復連眾先后開展了“與愛同行、暖冬行動”志愿捐贈活動、“善建公益”志愿捐款活動。公司百余名職工積極參與、踴躍捐款捐物，營造了奉獻愛心、人人參與的濃厚氛圍。        自“不忘初心、牢記使命”主題教育開展以來，公司黨委結合實際，不斷推進主題教育往深里走、往心里走、往實里走。以主題教育為主線，把志愿服務融入學習教育中，組織黨員開展捐物、捐款等志愿服務活動，通過志愿服務為主題教育注入活力。公司領導干部、黨員主動帶頭，職工群眾積極參與、量力而行，不忘為民初心，永擔時代使命，弘揚了尊德崇善的傳統美德，進一步書寫大愛情懷。據統計，“善建公益”捐款9720元，向云南省昭通市昭陽區太平街道石渣河社區廣大少年兒童捐贈衣物93件、玩具26個、圖書63本、小家電12件、文具用品189個。        通過此次志愿服務活動，公司職工們深受鼓勵，紛紛表示要時刻守初心、擔使命，不斷提高業務能力和黨性修養，以實際行動為民服務解難題。

        10月31日，中復連眾黨委委員、在連黨員、積極分子代表等80余人，在黨委書記、總經理喬光輝的帶領下，赴抗日山烈士陵園開展“不忘初心、牢記使命”主題教育黨日活動，緬懷革命先烈，重溫入黨誓詞。          抗日山烈士陵園位于連云港市贛榆區西部蘇魯兩省交界處，是一座在戰爭年代由當地軍民一邊作戰一邊修建起來的烈士陵園。陵園分為上下八個坡段，由紀念廣場、革命烈士紀念館、小沙東海戰烈士冢、抗日烈士紀念館、紀念堂、紀念碑、革命烈士紀念館等組成。活動中，大家參觀了革命烈士紀念館，通過館內展出的各種史料、圖片和珍貴實物，深切感受到革命英雄面對敵人奮勇戰斗、不怕犧牲的大無畏革命精神。          在小沙東海戰烈士冢前，大家為長眠于此的革命先烈敬獻花籃，三鞠深躬，深切緬懷為革命勝利而英勇捐軀的烈士英靈。黨委副書記、副總經理王彤兵帶領大家重溫入黨誓詞，牢記黨的宗旨，牢記共產黨人的初心和使命，堅定理想信念。          喬光輝通報了主題教育進展情況和公司生產經營情況。一是自9月份主題教育開展以來，公司黨委已經陸續完成了動員部署、學習研討、調查研究、講授黨課工作，接下來將著力完成檢視問題、專題民主生活會、組織生活會和評估總結工作，希望大家按照時間節點，高標準、高質量開展好主題教育；二是截至9月底，公司生產經營取得了比較好的業績，在年度總結、計劃新一年生產經營工作的同時，要提高管理、創新水平，要承擔起環保、安全、綠色發展的社會責任，抓好黨建工作，真正落實好本次主題教育“守初心、擔使命、找差距、抓落實”的目標。

        根據“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，10月份以來，中復連眾領導班子成員先后到基層黨支部講主題教育專題黨課。10月16日，中復連眾黨委書記、總經理喬光輝到第六黨支部講授主題教育專題黨課。10月12日至10月31日，中復連眾黨委副書記、副總經理王彤兵到第三黨支部，黨委委員、副總經理南洋到第五黨支部，黨委委員、副總經理劉衛生到第六黨支部，黨委委員、財務總監張小平到第一黨支部，黨委委員、副總經理孫巍到第二黨支部，黨委委員、副總經理梁穎到第七黨支部講授主題教育專題黨課。          中復連眾領導班子成員緊緊圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想這條主線，按照主題教育提出的“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求和專題黨課具體要求，結合工作實際，在深入學習理論、扎實開展調研基礎上，準確把握講專題黨課的意義、目的、任務和要求，講形勢、談問題、明思路，高質量開展專題黨課活動。喬光輝指出，學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，是為初心溯源、為思想筑基，是激發敢于擔當、砥礪奮進的精神力量。黨的初心和使命在中復連眾的具體表現是：著力解決職工群眾的操心事、煩心事，讓職工群眾共享企業發展成果；堅持質量第一、效率優先，推動企業高質量發展。結合企業改革發展黨建、班子自身建設以及個人的思想、工作實際，班子成員重點“講體會、講不足、講措施、講感悟”，分享了學習習近平新時代中國特色社會主義思想的心得體會，交流了守初心、擔使命的思想感悟。按照“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，對照習近平新時代中國特色社會主義思想和黨中央決策部署，對照黨章黨規，對照初心使命，班子成員在專題黨課中認真查擺不足，以刀刃向內的自我革命精神，檢視問題找差距，明確改進思路和措施，體現了守初心、擔使命的思想自覺和行動自覺。        公司黨員干部一致認為，領導班子成員講的專題黨課緊扣主題，內涵豐富、觀點鮮明、條理清晰、分析透徹，具有很強的理論性、指導性和針對性，加深了對習近平新時代中國特色社會主義思想核心要義和實踐要求的理解認識，增強了新時代黨員干部守初心、擔使命的責任感使命感。大家一致表示，要恪盡職守、盡職盡責地做好各項工作，把滿腔熱情化為具體行動，為企業高質量發展貢獻力量！

        10月18日，中復連眾召開創新發展大會。公司董事長任桂芳，黨委書記、總經理喬光輝，公司領導班子成員，主管及以上管理人員，員工代表，公司原老領導、原中層干部代表、退休黨員代表等近300人參加此次大會。          公司黨委書記、總經理喬光輝作題為《三十而立鑄輝煌 不忘初心再起航 為打造一流的復合材料領軍企業努力奮斗》的報告。回顧總結了企業三十年的奮斗歷程：30年來，我們始終堅持黨的領導，同黨中央保持高度一致；始終堅守“實業報國”的夢想；不斷優化產品結構；始終堅持創新引領發展；不斷完善內部控制機制；始終堅持用優秀的企業文化凝聚人、培養人、激勵人，走出了一條具有中復連眾特色的企業發展之路。立足當下，展望未來：下一個十年，公司將不忘初心，向著更高的目標出發，繼續秉承中國建材集團戰略目標、文化核心、工作方針、管理原則和經營措施，繼續堅持“圍繞能源資源領域，發展先進復合材料”的戰略定位，在鞏固和提升現有產品市場占有率上下功夫，在拓展和延伸產業鏈上下功夫，在持續推進創新能力建設上下功夫，在深化機制改革增強發展活力上下功夫，在抓好抓實黨建工作上下功夫，為打造一流復合材料領軍企業努力奮斗。          大會表彰了中復連眾“十佳員工”“十佳基層干部”“十佳賢內助”及手機攝影比賽、征文比賽、技能比武活動的獲獎者。          會上給任桂芳董事長頒發了“終生成就獎”，任桂芳董事長在大會上致辭。          回首過去，30年風雨兼程，公司從一個集體制小廠成長為國內復合材料行業領軍企業。這30年，公司抓住了改革開放的好機遇，用好用活了發展工業的好政策，營造了有利發展的好環境；這30年，公司擁有一屆又一屆赤誠相處、肝膽相照為企業打基礎謀發展的好班子，擁有一批又一批甘于奉獻的好員工和在背后鼎力支持的好家屬。這30年是全體干部職工一次勠力同心、攻堅克難的創業之旅，是一條壯大實體經濟、推動轉型升級的改革發展之路，也是大家共同譜寫的一首愛崗敬業、追求卓越的奉獻之歌。站在30年的新起點，中復連眾定會百尺竿頭，更進一步，不斷攀登新高峰，不斷創造新輝煌，為把中復連眾打造成為國內一流、國際知名的復合材料領軍企業努力奮斗！        現場展播了“聚力未來 連眾先行”企業形象宣傳片。與此同時，一批中復連眾大事件的見證者，同時也是中復連眾成長的陪伴者，在公司成立30周年之際，送上了最具聲量的祝福。        中復連眾各事業部、職能部門以及中復碳芯帶來了精彩紛呈的文藝表演。氣勢恢宏的歌伴舞，振奮人心的合唱表演，滿腔熱情的動情朗誦，無不展現著中復連眾員工們昂揚向上的團體精神。          縱觀中復連眾30年，有五大重要節點：        1989年，中復連眾的前身連云港市玻纖玻鋼總廠注冊成立。那一年，第一根“連眾”牌玻璃鋼管道下線。1995年，從美國引進大型現場立式纏繞技術和設備，生產的大型玻璃鋼容器填補國內空白。        1997年，經江蘇省人民政府批準，原連云港市玻纖玻鋼總廠改制組建連云港連眾玻璃鋼集團有限公司。        2003年，加入中國建材集團，與中國復材集團實現強強聯合，成立連云港中復連眾復合材料集團有限公司。        2005年，從德國引進兆瓦級風機葉片技術和設備。2006年4月，國內首只37.5米、1.5MW的風機葉片下線，填補了國內兆瓦級風機葉片的空白。        2011年，公司設立全資子公司——中復新水源科技有限公司，先后承接多個涉水工程項目。今年啟動了年產400萬平米高端反滲透（RO）膜及元件項目。

        10月14日，中復連眾召開2019年“質量月”活動總結表彰會，公司副總經理王彤兵、各職能部門負責人、獲獎員工代表共20余人參加了會議。          本次“質量月”活動主要包含質量管理現狀調查問卷、質量管理知識競賽以及質量征文三項內容，覆蓋公司所有部門和分子公司。通過調查問卷，員工們對公司現狀給予了中肯評價，對公司未來發展前景一致看好，同時也提出了對公司管理體系建設的思考與建議。知識競賽主要涉及生產質量、產品質量、安全質量等方面，通過網上答題的方式進行，共208人參與。質量征文共收到來自各部門的稿件47篇，大家立足本職崗位，暢談對質量工作的感悟體會和對質量的認識。經過評選，本次活動共產生一等獎兩名，二等獎四名，三等獎六名。        王彤兵在講話中充分肯定了本次活動所取得的成效，對獲獎同事表示衷心的祝賀，對員工的參與度表示充分的肯定。他指出：一方面要充分重視收集到的建議意見，相關責任要進行整理、反饋與落實；另一方面要充分認識到質量的重要性，部門負責人做到以上率下，帶動員工積極參與到提升公司的產品質量中來。        會上，獲獎代表信息管理部仲曉虹、企管部王權、管罐國際部潘慧分別發表獲獎感言。